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发布时间:2018-02-08 14:33:20 浏览次数:136 文章作者: 文章来源:
新春献辞

中国东方集团董事局主席兼首席执行官、津西集团董事长 韩敬远

    金鸡献瑞铸盛景,玉犬呈祥展宏图。
  踏着走进新时代的铿锵脚步,伴着转型管理年的强劲节拍,在新春佳节来临之际,我谨代表中国东方集团控股有限公司董事局、津西集团,向集团及各子公司全体干部员工、家属和离退休人员,向所有关心、支持津西发展的各级领导、社会各界人士及广大客户朋友致以节日的祝贺和衷心的祝福!
    2017年,是津西发展史上灿烂辉煌、可喜可贺的一年。一年来,我们在各级党委、政府的坚强领导和社会各界的鼎力支持下,全体干部员工抢抓机遇、创新拓进,扎实开展“创新管理年”活动,圆满完成了全年各项目标任务,取得了令人瞩目的成就:连续15年跻身中国企业500强,居中国企业500强第205位、中国上市公司500强第241位、中国民营企业500强第43位、河北省民营制造业企业首位;集团履行责任、回报社会,全年上缴税金超30亿元,累计上缴税金150多亿元,为区域经济发展做出了突出贡献;集团效益实现历史性突破,创造了津西有史以来最高纪录;资本市场打了大胜仗,上市公司股票价格一路飙升,市值超过同类上市钢企平均水平,并成为深港通股票;产品结构调整迈出重大步伐,倍受省市各级党委政府关注和支持的钢板桩及超大H型钢项目过钢试车成功,标志着津西打造世界最大型钢生产基地已具雏形;企业管理水平大幅提升,在集团表彰大会、一体四制、业绩为导向、干部选聘等多方面均有创新,并引进麦肯锡,借助外力强化内部管理,降本增效显著,企业管理正向世界级优秀企业迈进;各大板块齐头并进,协同发展,均创造了优异的业绩;加强节能环保,关爱员工生活,为区域经济和社会稳定做出了突出贡献,得到了社会和同行的认可,先后荣膺“2017年中国优质型钢生产企业”、“全国钢铁企业信用最高A等级”、“全国厂务公开民主管理示范单位”、“中国民营企业文化建设先进单位”等一系列称号,津西社会影响力和美誉度不断增强。
    2018年,是贯彻落实党的十九大精神的开局之年,也是集团转型管理年。我们站在新的历史起点上,要认真贯彻落实国家相关政策,以供给侧结构性改革为主线,推动企业向高质量发展;要在总结“细化管理年”和“创新管理年”活动成果的基础上,抢抓新机遇,应对新挑战,有效提升企业管理水平;要继续深化“一体四制”,坚持“两面镜子一个标准”对标学习机制和“细化中巩固、巩固中提升、提升中创新”15字方针,夯实基础管理,加快向世界优秀企业迈进的步伐;要以打造世界最大型钢生产基地、国际一流企业集团为目标,思想上向极限思维转型、方法上向数据说话转型、手段上向看板管理转型,最终实现管理提升、指标提升、环保提升、效益提升。
    必须坚持加强集团公司的统一领导,思想上要向极限思维转型。我们开展“转型管理年”活动,旨在提升企业管理软实力,通过三至五年的努力,将集团整体管理水平与企业工艺技术、装备水平、产品规格等硬件装备相匹配,与津西的社会影响力和行业地位相匹配,真正达到国际一流企业集团的管理水平。
    这就要求我们在集团公司的统一领导下,解放思想,用极限思维,把去年历史最好水平当作今年工作的标准,敢于提出更高目标,咬紧基本目标,紧盯奋斗目标,不设天花板、不束缚自己、不讨价还价;要层层抓落实、人人讲奉献,对集团提出的目标坚定不移地去完成、不折不扣地去完成。
    必须坚持发扬高效执行的团队文化,方法上要向数据说话转型。我们全年的一切工作,都要用量化的数据说话,以数据挖掘提升的潜力和空间,由传统的经验管理转向量化的科学管理。这就要求我们坚决贯彻集团安排部署,各子公司从厂部到车间,从班组到每位员工,都要尽职尽责,高效执行,团结协作,一切业绩指标都要精准量化,一切岗位都要用数据说话,用数据对照查找解决自身问题,用数据对标学习追赶先进目标,用数据展现各阶段工作取得的成绩,用数据彰显津西人艰苦奋斗、干事创业的精神。
    必须坚持不断对标学习的优良传统,手段上要向看板管理转型。管理永无止境。要想圆满完成全年各项目标任务,为集团可持续发展奠定基础,为打造百年津西蓄积力量,这就要求我们以历史最好水平和行业先进的“两面镜子”找差距,借助麦肯锡强化内部管理,不断向国内国际优秀企业学习先进管理理念和方法,一步一个脚印往前走,踏踏实实干好工作,将转型管理进行到底;要层层推进看板管理,将各项工作、责任人、完成时限上墙,做到公开透明,实现件件有落实、人人有责任;要先建立试点,后扩展到全公司,全员参与,全面覆盖,持续改进,不断提升,让部分单位和干部员工由弹簧式被动管理向拧螺丝式主动管理转变,激励全体干部员工践行新思维、再展新作为、再创新业绩。
    不忘初心,凝聚钢铁意志;砥砺奋进,打造百年津西。我们坚信,在各级党委、政府的正确领导和社会各界的鼎力支持下,在全体干部员工的共同努力下,津西必将在“转型管理年”活动中,创造更加辉煌的业绩;在打造世界最大型钢生产基地、国际一流企业集团的征程中,蓄积更大的能量;在开创美丽津西、幸福津西建设新局面中,取得更佳的成绩!衷心祝大家新春快乐、身体健康、万事如意、阖家幸福!



 
           
                         
             
 
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